「ディズニーの新たなタスクフォースがAIの恩恵を探る」

Disney's new task force explores the benefits of AI.

エンターテイメント大手のディズニーが、AIの利点を探るためのタスクフォースを結成したと、ロイターの最新報道によると明らかになりました。その利点の中には、コスト削減も含まれているとされています。もし成功すれば、これが業界全体を人工知能との関係において新たな方向性に導く可能性があります。

情報筋によると、このタスクフォースはストライキが起こる前に立ち上げられたものです。しかし、現在ストライキが本格化していることを考えると、AIへの動きが加速することが予想されます。ロイターによると、3つの情報筋がグループが社内でAIアプリケーションを開発し、外部のスタートアップとのパートナーシップを模索したいと考えていると述べています。

これらの主張を裏付けるために少し補足すると、現在同社ではAIや機械学習の専門知識を持つ求職者向けに11つの求人が掲載されています。これらの求人は特定の部門に限定されているわけではありません。人気のあるテーマパーク、スタジオ、ウォルト・ディズニー・イマジニアリングといった部門にも関わる可能性があるようです。

• 「生成AIが製品開発チームに与える影響」
• 因果推論：準実験
• ガンベルソフトマックスを使用した離散分布を持つ変分オートエンコーダ（VAE）

これは、AIが労働市場全体に与える影響に関する懸念が高まっている時期に行われています。実際に、エンターテイメント業界では作家や俳優がAIへの進出に反対し、ストライキを行っています。ただし、プロジェクトや俳優によっては、この技術に対する異なる意見も存在します。

全体的に考えると、AIに関連する不安が非常に大きいようです。人工知能は、エンターテイメントだけでなく、ディズニーブランドのさまざまな側面において活用される可能性があります。ゲストをサポートするためにチャットボットを使用するパートオペレーションの最適化から、訪問者により没入感のある体験まで。

ディズニーは、AIが革新を通じてブランドを活性化させることを期待しています。もちろん、エンターテイメントにも懸念があります。ディズニーはスタジオとしてAIを利用することに慣れており、新しい技術の導入においても常に先駆者の1社です。

例えば、ルーカスフィルムはディープフェイクなどの技術を使用して、俳優の若返りや故人の役を復活させるなどしています。最新のインディアナ・ジョーンズ映画では、1980年代以来見られなかったハリソン・フォードの姿を描くために、若返り技術が大いに活用されました。

ただし、これらのすべてを考慮する際には、この報告書はまだ複数の情報源からのものであり、確認されていません。ディズニーはまた、このAIチームに関するコメントを提供することを拒否しました。

編集者の注釈:ディープラーニングは、AIの開発の将来において重要なトピックになっており、最新の動向について最前線に立ちたい場合には、業界をリードするリーダーたちからの情報を聞く必要があります。それを得ることができるのは、ODSC West 2023 Deep Learning & Machine Learning トラックでです。席を確保し、今すぐ登録してください。

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